Gerente de la tienda Fayetteville

Gerente de la tienda

Tiempo completo • Fayetteville
La compañía ortopédica líder de Estados Unidos está creciendo y estamos buscando una persona enérgica y orientada a los resultados que desee una carrera a largo plazo en ventas, enfocándose en la satisfacción y retención del cliente. Estamos buscando un gerente de tienda para apoyar las operaciones diarias de nuestra organización. El candidato debe aprender rápido, trabajar en equipo, tener una actitud amistosa y una actitud de "puedo hacerlo". Si está buscando un puesto en el que realmente pueda marcar la diferencia en la calidad de vida de alguien, ¡entonces este es el puesto para usted!
RESPONSABILIDADES
  • Administrar las operaciones generales, el mantenimiento y la moral de la tienda.
  • Coordina las operaciones de la tienda mediante la organización de prioridades para lograr los objetivos de ventas y ganancias.
  • Capacita a los asociados de ventas utilizando el material de capacitación proporcionado por la empresa con respecto al conocimiento del producto, las operaciones de la tienda y los objetivos de rendimiento.
  • Participar en la revisión mensual de P&L
  • Cree experiencias de compra excepcionales y predique con el ejemplo
  • Tienda de soporte con procesamiento del sistema, inventario y devoluciones de cargos
  • Responsable de resolver problemas de servicio al cliente.
REQUISITOS
  • Más de 2 años de experiencia en ventas minoristas
  • 1+ años de experiencia gestionando un equipo
  • Se requieren habilidades comprobadas de servicio al cliente
  • Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.
  • Capaz de realizar múltiples tareas, pensar creativamente y aprender rápidamente
BENEFICIOS
  • Sueldo competitivo y potencial de bonificación
  • Capacitación integral pagada en ventas de productos
  • Horario flexible
  • Oportunidades de avance
  • Un ambiente de trabajo profesional y divertido.
Compensación: $68,000.00 por año




Los empleados en una ubicación de franquicia son empleados del franquiciado y no son empleados de Good Feet Worldwide (el franquiciador). Good Feet Worldwide no dicta ni controla los asuntos laborales o laborales para los franquiciados o sus empleados, y no retiene ninguna autoridad reservada para controlar los términos y condiciones de empleo para los franquiciados o sus empleados. Cada franquiciado es responsable de garantizar el cumplimiento de las leyes locales, estatales y federales.

(si ya tienes un currículum en Indeed)

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Los beneficios de los empleados de tiempo completo incluyen:

compensación competitiva
Capacitación integral pagada en ventas de productos
Horario flexible
Oportunidades de avance
Ambiente de trabajo profesional y divertido